4月10日，在国家税务总局组织播出的“税务讲堂·你来问我来答”节目中，税务总局社会保险费司副司长王发运详解了阶段性减免企业社保费政策有关热点问题。
一、社保和医保能否同时缓缴？
政策规定，受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可申请缓缴企业三项社保费；各地出台的
一、社保费的几个常见误区
误区一：逃避缴纳社保。缴纳社保是企业的法定义务，常见的逃避缴纳社保的错误示范：
一是企业以向劳动者支付社保费的方式；
二是企业采取个人在外地交社保，单位报销的方式；
三是企业以发放“补助”的方式骗得劳动者在《情况说明》上签字，向员工支付
一、请问享受阶段性减免社会保险费政策，需要申请提交什么材料吗？
答：企业享受社保费减免优惠政策无需办理任何手续，无需提供任何材料，只需按原规定申报缴纳社会保险费即可直接享受。
二、企业社保费减免单位缴纳部分，是直接减免还是先缴后返？
答：符合此次阶段性减
社保入税，让很多企业老板、人资、财务为之焦头烂额，这是国家的一项政策变革，今天小编就来同大家讲一讲，公司中，这10类不用缴社保的员工！
一、返聘退休人员
公司经常会返聘一些退休人员再任职，退休人员与其他人员一样，同工同酬，那么，公司返聘的退休人员是否需要为其缴纳社会保险呢?
随着社会经济的快速发展，以及各种优惠政策的实施，大大地缓解了社会就业压力，如雨后春笋般的不断冒出中小型企业，更是提供了大量的就业机会，且现在的从业方式多种多样，为那些追逐梦想、追逐自由且不愿受企业或单位束缚的年轻人，从而选择成为自由职业者！
天下没有白吃的午餐，但是咱不也白交钱。随着降低“五险一金”缴费比例的呼声越来越高，各地方政府开始着手调整，但从目前出台的方案来看，均为降低了企业的缴费比例，而个人部分尚未下调。
